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Veja calendário de concursos até junho (Editoria de Arte/G1)
Pizzaiolo
Exigências: EXPERIÊNCIA MINIMA 6 MESES
Descrição: TER EXPERIÊNCIA COMO PIZZAIOLO

COZINHEIRA
Exigências: EXPERIÊNCIA MINIMA6 MESES NÃO PRECISA SER COMPROVADA
Descrição: SABER COZINHAR VÁRIOS TIPOS DE PRATOS

Garçom
Exigências: EXPERIÊNCIA MÍNIMA DE 06 MESES NÃO PRECISA SER COMPROVADA
Descrição: PODE SER HOMEM OU MULHER

Recepcionista
Exigências: mínima de 06 meses
Descrição: trabalhar em recepção de clínica

Serviços gerais
Exigências: experiência mínima de 06 meses
Descrição: homem, que não estude a noite

Eletrônica ou Telecomunicação
Exigências: NÃO PRECISA EXPERIÊNCIA
Descrição: TENHA O CREA E HABILITAÇÃO A

Auxiliar de produção
Exigências: não precisa experiência
Descrição: trabalhar em produção de indústria

Mecânico de autos
Exigências: Experiência Comprovada.
Descrição: Atuar como mecânico automotivo.

Corretor de Seguros
NÃO PRECISA TER EXPERIÊNCIA

Corretor de Imóveis
Exigências: NÃO PRECISA TER EXPERIÊNCIA
Descrição: TEM QUE TER O CRECI ATUALIZADO

Negócios Imobiliários
Exigências: Disponibilidade imediata para credenciamento como estagiário junto ao CRECI (ConselhoRegional de Corretores de Imóveis)
Possuir carteira de habilitação categoria B ou AB. Preferencialmente possuir veículo próprio.
Conhecimento em informática.
Formação: 2º Grau completo.
Disponibilidade de horário.
Descrição: Atuará como estagiário no setor de consultoria imobiliária em negócios de compra, venda elocação de imóveis novos e usados, atuará também com vendas de lançamentos e empreendimentosimobiliários, como na prospecção de novos clientes e captação imóveis.
Atendimento aos clientes, agendar e acompanhar visitas, sanar dúvidas, entre outras atividades.
A empresa não exige experiência anterior na função, pois oferece treinamento aos estagiárioscontratados.
Benefícios: * Premiações * Ambiente transparente e estimulante * Planos motivacionais * Sofisticadosistema de gestão de clientes * Trabalhe com os melhores produtos do mercado * Cursos *Treinamentos * Ganhos altos * Moderna infraestrutura
Informações adicionais: A remuneração será somente comissão, a empresa oferece condições deótimos ganhos com comissões que podem chegar a mais de R$ 10.000,00 mensais para profissionaiscom bom desempenho.

Estágio Nível Médio
Exigências: Não exige experiência
Descrição: Cursando Nível Médio (estudando a noite)

Estágio para Contabilidade
Exigências: não precisa experiência
Descrição: Cursando Ciências Contábeis a partir do 3º semestre

Ajudante de Pintor
Exigências: - Experiência comprovada com. (Pinturas externas, pintura com pistola, lixar, dar massa)
Descrição: - Vaga para profissionais com experiência na área de pintura.
- Trabalho temporário de 03 meses podendo ser renovado por mais 03 meses.

Coordenador de Recursos Humanos
Exigências: - O profissional deve possuir experiência na área;
- Formação Acadêmica (Administração);
- Experiência com Setor Pessoal;
- Conhecimento da Legislação Trabalhista, sistema de folha de pagamento, encargos sociais etc;
- Conhecimento e habilidade com pacote Office, domínio do Excel.
Descrição: - Atribuições do cargo:
• Coordenar e Supervisionar as atividades dos setores: departamento pessoal, recrutamento eseleção, treinamentos, cargos e salários e demais subsistemas;
• Dar suporte à confecção da folha de pagamento da instituição e seus devidos reflexos;
• Controlar os índices de turno, ver e absenteísmo, analisando cada situação, em conjunto com asdemais áreas;
• Acompanhar os casos de alterações de cargos, promoções, transferências, demissões e outros tiposde movimentação de pessoal, observando as normas e procedimentos aplicáveis, visando contribuirpara a tomada de decisões nesses assuntos;
• Supervisionar o plano de cargos, salários e carreira da empresa de acordo com as normas dainstituição.

Motorista de Caminhão Truck
Exigências: - Carteira de habilitação válida.
Descrição: - Profissionais com experiência comprovada na área;
- Horário de Trabalho (07:30 às 17:30 de segunda a sexta).

Assistente Administrativo
Exigências: - Profissional com experiência comprovada na área administrativa;
- Escolaridade (Superior completo);
- Conhecimentos em Informática (windows, word,excel, internet).
Descrição: - Atribuições do Cargo:
* Administrar relógio de ponto;
* Administrar estoques; MP e produtos acabados;
* Administrar os fretes de caminhoneiros;
* Administrar entrega de epis;
* Administrar peças e equipes de reposição.

Consultor Comercial
Exigências: -Superior em Administração, Marketing e áreas afins (completo ou em andamento);
-Experiência na área comercial e habilidade para vendas;
-Habilidade em ministrar treinamentos comerciais;
-Desejável conhecimento do mercado de seguros, capitalização, previdência, consórcio e vida;
-Domínio do Pacote Office;
-Possuir veículo próprio;
-Disponibilidade para viagens.
Descrição: - Atuar como Consultor Comercial Pleno;
- Horário de trabalho: 09h às 17h30min.

Promotor de Vendas
Exigências: - Experiência com vendas no varejo;
- Escolaridade: Nível médio completo ou superior em curso;
- Desejáveis cursos em técnicas de vendas;
- Competências técnicas: Conhecimento de técnicas de vendas em empresa de varejo, potencial paravendas.
Descrição: Atribuições:
* Venda e atendimento a Cliente;
* Preencher os relatórios para o Supervisor;
* Sinalizar ações da concorrência;
* Realizar relacionamento no PDV;
* Disputar melhor posicionamento do balcão no PDV
* Manter controle sobre os produtos disponíveis no PDV (estoque), avisando sobre possíveis faltas;
* Identificar as necessidades visando melhor atender ao cliente.
* Prestar esclarecimentos técnicos e ajudar os clientes na solução de problemas, visando oatendimento de suas necessidades.
* Manter a limpeza das instalações e a exposição dos materiais, proporcionando uma apresentaçãoatraente aos clientes.

Supervisor de Vendas
Exigências: - O profissional deve possuir experiência na área;
-Formação acadêmica: superior completo ou em andamento (ADM, Marketing, Ciências Contábeis ouafins);
-Conhecimento no pacote Office com domínio do Excel;
-Experiência em gestão de equipe de vendas de empréstimos consignados;
-Experiente em reuniões com órgãos públicos para liberação de espaço para atuação da equipe;
-Desejável experiência com gestão de pessoas e/ou corretoras de seguros e/ou seguradoras e/ouplanos de saúde e/ou mercado financeiro;
- Habilitado com transporte próprio (carro).
Descrição: - Recrutar, selecionar e treinar equipe de vendas;
-Local de trabalho: Feira de Santana e região adjacente;
-Horário de trabalho: 44 horas semanais.

Gerente Administrativo
Exigências: - Experiência comprovada na área;
- Escolaridade: (Superior completo ou em andamento);
- Habilidade com informática (Excel);
- Conhecimentos e habilidades:
* Rotina administrativa
* Financeira
* Compras
* Setor pessoal
* Setor contábil
* Logística
* Produção
* Visão estratégica, plano anual de negócio
Descrição: - Atuar como Gerente Administrativa;
- Horário de trabalho (7:30 às 17:30 segunda à sexta).

Supervisor Administrativo
Exigências: - Vaga para profissionais com experiência comprovada na área;
- Escolaridade: Superior em administração;
- Conhecimentos em Informática/ Excel avançado;
- Competências Técnicas Exigidas:
* Especialista em controle de materiais
* Controle de frota
* Manutenção
* Documentação do veiculo e da carga
* Entrada e saída de mercadorias e imobilizado
Descrição: - Atuar como assistente administrativo;
- Horário de Trabalho: 07:30 as 17:30 com duas horas p/ almoço.

Motorista
Exigências: - Categoria “D”
- Desejável curso de Condutor de Veículo de Emergência (CVE).
Descrição: - Atribuições do cargo:
Responsável pela direção de veículo de unidade de terapia intensiva, em atendimentos de urgência eemergência, pré-hospitalar;
- Horário de trabalho: Escala de 12h x 36h.

Assistente Comércio Exterior
Exigências: 1 ano de experiência com inglês
Descrição: 2º Grau completo, falar e escrever inglês fluente

Mecânico Automotivo
Exigências: experiência mínima de 02 anos como mecânico automotivo
Descrição: 2º grau completo

Mecânico em Refrigeração Veicular
Exigências: experiência mínima de 02 anos
Descrição: 2º grau completo

Vendedor de Gás
Exigências:
- Habilitação A e B;
- Curso do MOPP;
- Boa Aparência;
- Experiência em vendas.
Descrição:
- Atendimento domiciliar com vendas à varejo;
- Público-alvo: Donas de casa.

Corretor de Imóveis
Exigências: - Ambos os sexos;
- Possuir CRECI, notebook, celular e habilitação.
Descrição: Realizar atividade de Corretor de Imóveis.

Programador Trainee
Exigências: Ambos os sexos;
Experiência no segmento.
Descrição: Realizar atividades de programador.

Trainee em Direito
Exigências: - Sexo masculino;
- A partir do 5º semestre.
Descrição: Estágio em Direito. Período Noturno.

Vendedor
Exigências: - Sexo masculino;
- Segundo grau completo;
- Habilitação B;
- Experiência com vendas externas.
Descrição: Desenvolver atividades com vendas externas.

Supervisor de Distribuição
Exigências: - Sexo masculino;
- Capacidade de trabalhar sob pressão;
- Bom relacionamento interpessoal;
- Imprescindível capacidade de liderança;
- Boa comunicação;
- Boa escrita;
- Conhecimento básico/ intermediário em Word e Excel.
Descrição: Realizar atividades de supervisão em distribuição.

Assistente Administrativo
Exigências: - Ambos os sexos;
- Graduação em administração, economia ou contábeis;
- Experiência comprovada.
Descrição: Realizar atividades de assistente administrativo.

Supervisor Técnico em Software
Exigências: Ambos os sexos;
Experiência no segmento.
Descrição: Realizar atividades de supervisor em técnico de software.

Instalador de Telecomunicações
Exigências: - Sexo masculino;
- Habilitação B e veículo próprio.
Descrição: -Trabalhar no segmento de telefonia.

Médico do Trabalho
Exigências: Ambos os sexos.
Descrição: Realizar atividades de medicina do trabalho.

Diarista
Exigências: - Sexo feminino;
- Boa comunicação;
- Experiência e referencia.
Descrição: Realizar atividade de diarista.

Assistente Administrativo
Exigências: - Escolaridade: 2º grau completo ou 3º grau incompleto;
- Conhecimento: informática, contas a pagar e a receber e Notas Fiscais;
Descrição: - Desenvolver atividades de assistente administrativo;
- Jornada: 2ª. a 6ª. das 07:30 às 17:18 horas (com intervalo de 01(uma) hora para almoço;
- Salário compatível com a função;
- Registro em Carteira.

Administrador
Exigências: - Curso de Administração Concluído ou em Andamento;
- Sexo feminino;
- Conhecimentos em informática básica.
Descrição: Atuar na administração de empresa atuante no ramo de vendas de sandálias.

Vendedor Externo
Descrição: VENDAS DE PRODUTOS NA AREA DE TELEFONIA

Informações Folha do Estado da Bahia.